форма 57-т 2018 статистика

  1. Форма 57-Т: хто здає
  2. Коли здавати форму 57-Т
  3. Форма статистики 57-Т: завантажити
  4. Структура звіту № 57-Т
  5. Титульний аркуш
  6. Показники розділу I
  7. Показники розділу II

Чи не пізніше 30 листопада компанії подають до органів статистики нову форму 57-Т «Відомості про заробітну плату працівників за професіями і посадами за жовтень 2018 року». Завантажити бланк форми і подивитися інструкцію щодо заповнення, ви можете в статті.

Форма 57-Т: хто здає

Форма 57-Т (статистика) затверджена наказом Росстату № 430 від 26.06.2017. Ця форма надається раз в 2 роки. Подають звіт не всі компанії, а тільки ті, хто отримає спеціальне інформаційне лист з органів статистики. Наприклад, отримати такий лист можуть компанії, які ведуть оптову або роздрібну торгівлю, займаються ремонтом автотранспортних засобів.

Обов'язок подати відомості за формою 57-Т не поширюється на малі підприємства, а також компанії, які зайняті в:

  • фінансової і страхової сфері;
  • державному управлінні та забезпеченні військової безпеки.

Громадські та екстериторіальні організації також не подають форму.

Коли здавати форму 57-Т

Крайній термін для відомостей за формою 57-Т - 30 листопада. Подають її раз в 2 роки. Так що якщо ви подаєте форму в 2018 році, то представляти її в 2019 році вже не потрібно. Якщо запізнитися, компанії загрожує штраф в розмірі від 20 000 до 70 000 руб. (Ст. 13.19 КоАП РФ).

Форма статистики 57-Т: завантажити

Завантажити бланк форми 57-Т можна по посиланням >>>

Структура звіту № 57-Т

Форма № 57-Т складається з титульного листа та двох розділів.

У розділі I потрібно відобразити загальні відомості по організації - чисельність і нараховану зарплату працівників облікового складу за статтю за жовтень 2018 року.

У розділі II приведіть список працівників для індивідуального аналізу - дані по окремим працівникам, повністю відпрацьованим жовтень 2018 року.

Титульний аркуш

Найменування компанії. В адресній частині форми № 57-Т вкажіть повне найменування організації відповідно до установчих документів, а потім в дужках - її коротку назву.

На бланку форми по відокремленому підрозділу юридичної особи вкажіть найменування відокремленого підрозділу та юридичної особи, до якого воно відноситься.

Адреса. По рядку «Поштова адреса» вкажіть найменування суб'єкта Російської Федерації, юридична адреса організації з індексом. Якщо фактична адреса не збігається з юридичною, вкажіть також фактичний поштову адресу. Для відокремлених підрозділів, які не мають юридичної адреси, вкажіть поштову адресу з індексом.

ОКПО. У кодової частини форми титульного аркуша проставте один з показників:

  • код за ЄДРПОУ підприємств і організацій (ЄДРПОУ);
  • ідентифікаційний номер (для територіально відокремленого підрозділу юридичної особи) на підставі Повідомлення про присвоєння коду ЄДРПОУ (ідентифікаційного номера), розміщеного на сайті Росстата.

Показники розділу I

Розділ I містить відомості про середньооблікової чисельності працівників та нараховану заробітну плату за жовтень 2018 року. У всіх організаціях дані по рядку 01 таблиці 1 повинні збігатися з аналогічними даними форми № П-4 за жовтень.

Середньооблікова чисельність. У графі 3 таблиці 1 приведіть середньооблікова чисельність працівників (без зовнішніх сумісників і працівників несписочного складу):

  • в цілому по організації (відокремленого підрозділу) (рядок 01);
  • і окремо по чоловікам і жінкам (рядки 02 і 03).

Середньооблікова чисельність працівників за жовтень визначте шляхом підсумовування працівників облікового складу та ділення одержаної суми на 31. В середньооблікова чисельність не ввійдуть працівники, які перебувають у відпустках:

  • по вагітності та пологах;
  • в зв'язку з усиновленням новонародженої дитини;
  • по догляду за дитиною;
  • без збереження зарплати, якщо це навчаються в освітніх установах.

Працівників на неповний робочий час враховуйте в особливому порядку - в еквіваленті повної зайнятості виходячи з фактично відпрацьованого часу. Загальна кількість людино-годин, відпрацьованих цими працівниками в жовтні, поділіть на тривалість робочого дня і на число робочих днів у жовтні. Для 40-годинного робочого тижня при п'ятиденному робочому тижні ділите на 8 годин. За дні хвороби, відпустки, неявок в число відпрацьованих людино-годин умовно включите годинник за останнім робочим днем ​​(п. 3 Вказівок щодо заповнення форми).

Нарахована заробітна плата. У графу 4 треба включити всі суми, нараховані працівникам за жовтень 2018 роки як за основною, так і за сумісництвом посади або за роботу на умовах внутрішнього сумісництва (п. 4 Вказівок щодо заповнення форми). При заповненні графи 4 слід керуватися даними бухгалтерського обліку.

Дані по графі 4 рядка 01 розділу I повинні відповідати даним за графою 8 рядка 01 форми № П-4 за жовтень 2018 року.

Довідкові відомості. Таблиця «Довідково» необхідна для складання списку працівників, з якого проводиться відбір працівників для індивідуального опису в розділі II.

Щоб заповнити довідкову таблицю, треба розподілити працівників за категоріями персоналу відповідно до Класифікація професій робітників, посад службовців і тарифних розрядів, затвердженими постановою Держстандарту Росії від 26.12.94 № 367. Процедура відбору конкретних працівників прописана в пункті 7 Вказівок щодо заповнення форми.

Показники розділу II

Розділ II відображає зведену інформацію про заробітну плату за окремим працівникам певних посад і професій. При цьому особисті дані працівників (ПІБ та ін.) Вказувати не потрібно.

Для визначення конкретних працівників, які підлягають відбору та обстеження в розділі II, використовується систематична вибірка, початок якої визначається випадково.

Відомості про працівників, відібраних для заповнення звіту, вписують в розділ II форми в наступній послідовності: керівники, фахівці, інші службовці, робітники.

У графі 3 проставляють п'ятизначний код професії (посади) відповідно до Класифікація професій робітників, посад службовців і тарифних розрядів.

У графі 6 розділу II впишіть значення від 1 до 6 - в залежності від освіти працівника (наприклад, вища - 1, основну загальну - 5). Детальніше про це можна прочитати в пункті 10 Вказівок щодо заповнення форми.

У графі 7 розділу II покажіть стаж роботи співробітника в звітує за станом на 31 жовтня 2018 року. Як порахувати стаж і про те, який період роботи включається в нього, сказано в пункті 11 Вказівок щодо заповнення форми.

При заповненні графи 8 розділу II врахуйте: сума нарахованої зарплати за жовтень 2018 року по кожному працівнику повинна бути розділена на частини:

  • на тарифну ставку (оклад) - графа 9;
  • виплати по районному регулювання - графа 10;
  • інші виплати, які не ввійшли в графи 9 і 10, - графа 11.

Зверніть увагу: всі дані за нарахованими виплатами заповнюються в цілих числах без копійок.

Зразок заповнення форми № 57-Т